Το Σωματείο Υποστήριξης Διεμφυλικών (Σ.Υ.Δ.) μη κυβερνητική οργάνωση εθελοντικού χαρακτήρα για την προαγωγή των δικαιωμάτων και ελευθεριών των τρανς, φυλοδιαφορετικών ανθρώπων, με το παρόν δελτίο τύπου βρίσκεται στην ιδιαίτερα δυσάρεστη θέση να καταγράψει και να καταγγείλει στη δημόσια σφαίρα απαξιωτική κακοποιητική συμπεριφορά κατά τρανς άντρα.
Συγκεκριμένα, τρανς άντρας που εργάζεται στην υλοποίηση προγράμματος υπό τον τίτλο «Paradiso» που έχει αναλάβει η «Εταιρεία Περιφερειακής Ανάπτυξης και Ψυχικής Υγείας – ΕΠΑΨΥ», το οποίο –άξιο να σημειωθεί είναι ότι– στόχο έχει (όπως αναφέρεται): την «Συμμετοχική προσέγγιση για την ευαισθητοποίηση και καταπολέμηση των διακρίσεων βάσει του σεξουαλικού προσανατολισμού και ταυτότητας φύλου στον τομέα της υγείας», δέχτηκε με ιδιαίτερα κακοποιητικό, απαξιωτικό και προσβλητικό τρόπο misgendering (ηθελημένη απαξιωτική αναφορά σε λάθος γένος) από υπεύθυνη εταίρου υλοποίησης του προγράμματος.
Το ιδιαίτερα αξιοσημείωτο όμως είναι ότι μετά τη καταγγελία του τρανς προσώπου, η ΕΠΑΨΥ σε απάντηση που υπογράφεται από το Διοικητικό Συμβούλιό της, θέτει όχι μόνο σε αμφισβήτηση την καταγγελία του τρανς άντρα, αλλά επιπλέον τον κατηγορεί για «αδικαιολόγητη επιθετική συμπεριφορά», ενώ στρέφεται απειλητικά εναντίον του αναφέροντας ότι εάν δεν «συμμορφωθεί», «επιφυλάσσονται για κάθε νόμιμο δικαίωμά τους».
Όπως έχουμε αναφέρει επανειλημμένως, η αναφορά, και μάλιστα η ηθελημένη και εν γνώσει αναφορά σε λάθος γένος (misgendering), στιγματίζει, κακοποιεί και αποτελεί απεχθή βία για λόγους ταυτότητας φύλου, καθώς αμφισβητεί την ταυτοτική υπόστασή των τρανς προσώπων, θέτει σε διακινδύνευση την προστασία της προσωπικότητάς τους καθώς αναπόσπαστο στοιχείο της προσωπικότητας των τρανς ανθρώπων αποτελεί η ταυτότητα φύλου τους, αποτελεί πολιτισμική και δομική βία που οδηγεί στη φυσική βία κατά των τρανς ανθρώπων, ενώ στρέφεται εναντίον μίας ομάδας ανθρώπων που υποφέρουν στο μέγιστο από τις διακρίσεις, τους αποκλεισμούς και τη βία.
Πέραν όμως αυτών θα πρέπει ασφαλώς να σημειώσουμε ότι:
Ανεξαρτήτως εάν τα επίσημα έγγραφα ενός τρανς προσώπου έχουν μεταβληθεί δυνάμει του ν. 4491/2017, όπως αναφέρεται στο Άρθρο 1 του νόμου: «κάθε πρόσωπο έχει δικαίωμα στην αναγνώριση της ταυτότητας φύλου του».
• Ακόμη, επειδή το περιστατικό συνέβη στον χώρο εργασίας, σύμφωνα με τον ν. 4443/2016 (νομοθεσία για την ίση μεταχείριση), διάκριση νοείται, ανάμεσα στα υπόλοιπα, και κάθε ανεπιθύμητη ή μειωτική συμπεριφορά που μπορεί να θέσει σε μειονεκτική θέση πρόσωπα λόγω της ταυτότητας φύλου τους (Άρθρο 2 του νόμου) και το misgendering σαφώς εμπίπτει σε αυτήν την έννοια.
• Επίσης θεμελιώδης αρχή της νομοθεσίας απαγόρευσης των διακρίσεων είναι ότι σε περίπτωση προβαλλόμενης διάκρισης από το βλαπτόμενο μέρος, το βάρος της απόδειξης πέφτει στο αντίδικο μέρος και όχι στο βλαπτόμενο (Άρθρο 9, παρ. 1, ν. 4443/2016).
• Επιπλέον, σύμφωνα με τις κατευθύνσεις του Συνηγόρου του Πολίτη: «σε κάθε περίπτωση πρέπει να γίνεται σεβαστή και αποδεκτή η ταυτότητα φύλου των τρανς προσώπων σε κάθε πτυχή της καθημερινότητάς τους».
Είναι ιδιαίτερα λυπηρό, όλα τα παραπάνω να διαλαμβάνονται κατά την υλοποίηση ενός προγράμματος που κατά τα λοιπά στόχο έχει την ενδυνάμωση και υποστήριξη των LGBTI ανθρώπων στον χώρο της υγείας, αλλά ακόμη πιο λυπηρό, για την ακρίβεια εξοργιστικό, είναι αυτό, όχι μόνο να μην αναγνωρίζεται και να ζητείται συγγνώμη, αλλά το τρανς πρόσωπο να δέχεται μάλιστα και απειλές από το Δ.Σ. της ΕΠΑΨΥ, δηλαδή να προκαλείται επανατραυματισμός θύματος κακοποίησης μέσω απειλών. Εξίσου λυπηρό, όμως, και επίσης εξοργιστικό είναι το τρανς πρόσωπο να μη λαμβάνει την απαραίτητη στήριξη από όλους ανεξαιρέτως τους εταίρους υλοποίησης του προγράμματος και ιδιαίτερα των ειδικών ψυχικής υγείας που ενώ έλαβαν γνώση της απειλητικής επιστολής του Δ.Σ. της ΈΠΑΨΥ, παρ’ όλα αυτά δεν στήριξαν το θύμα.
Μετά όλων αυτών είναι απαραίτητο, έστω και τώρα, να ζητηθεί μία ειλικρινής συγγνώμη από το τρανς πρόσωπο που μετά απ’ ότι συνέβη έχει καταρρακωθεί η αξιοπρέπειά του, καθώς και να διασφαλιστεί ότι δεν θα ξανασυμβεί ο,τιδήποτε παρόμοιο στο μέλλον.
Σε κάθε περίπτωση το Σωματείο Υποστήριξης Διεμφυλικών θα βρίσκεται στο πλευρό του τρανς άντρα, όσο και κάθε άλλου τρανς προσώπου που δέχεται διακρίσεις ή οποιαδήποτε άλλης μορφής κακοποίηση.
ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗΣ ΔΙΕΜΦΥΛΙΚΩΝ (Σ.Υ.Δ.)
Συγγρού 79, 3ος όροφος, Αθήνα, ΤΚ 11745
Τηλ. 210.9210697
Ώρες λειτουργίας γραφείου:
Δευτέρα –Παρασκευή 09.00-14.00 & 17.00-20.00.
http://www.tgender.gr – http://www.transgender-association.gr/
contact@tgender.gr – transgender.support.association@gmail.com
